AI e bias: come costruire un’intelligenza artificiale più equa e inclusiva
Dal webinar Tech EmpowHER insight e strategie su dati, DEI e leadership per superare i pregiudizi negli algoritmi
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Oltre trenta giovani talenti under 30 e cinque aziende partner hanno lavorato su challenge reali di business, trasformando la Generative AI in soluzioni concrete: presentazione dei progetti e confronto tra HR, business e nuove generazioni nell’evento finale dell’11 giugno
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Dati, sfide e opportunità di crescita per guidare lo sviluppo del tessuto imprenditoriale regionale.
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Un laboratorio di WOW che trasforma il pensiero critico su bias di genere e rappresentazioni nei media in produzione creativa, attraverso podcast realizzati in gruppo con strumenti accessibili
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Una giornata immersiva tra challenge, self‑reflection e recruiting per attrarre e selezionare i Data talent di domani.
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